大众网聊城12月29日讯（记者 王倩 通讯员 常 连）蒋官屯街道着眼于推动非公有制企业“双强争先”活动深入开展，组织部机关干部分别与1—2家企业建立固定联系，切实当好政策法规宣传员、党建工作指导员和人才工作联络员，为企业提供面对面的服务，助推企业“争双强、当先锋”，取得了良好的实际效果和社会效益。
       向企业发放该办事处的《工业经济三十条政策》小册子和自编的《服务经济温暖企业35问》工作手册200余册，指导帮助企业用足用好政策杠杆。在宣传政策法规的同时注重帮助企业运用和落实有关政策，使企业切实感受到政策带来的好处。目前，办事处18名机关干部共为结对企业开展政策宣讲21场，帮助联系有关部门协调落实政策或解决问题19个。
       充分发挥自身优势，积极指导企业党组织围绕生产经营实际，开展贴近生产、生动活泼的劳动竞赛、技能比武等活动，协助企业党组织进行党建工作阵地规范化建设。如：兴隆钢管管理干部陶玲针对结对企业新员工多，整体工作效率不高的问题，指导该企业党支部在老员工党员中开展“带徒”竞赛，比一比谁带的徒弟多，在新员工党员中“学师”竞赛，比一比谁在最短的时间内成为熟练工，大大促进了企业整体工作效率的提高。目前，街道已帮助10家企业开展党建阵地规范化建设，指导企业党组织开展各种活动16次。
    蒋官屯街道结合工业经济政策的宣讲，向企业赠送《人才政策制度汇编》小册子150余册，帮助企业用足用好人才政策。注重与企业人才特别是外来人才建立经常性沟通交流机制，目前，已与52名人才建立结对联系关系，通过面对面走访、电话、电子邮件等方式，了解他们的工作生活情况，并帮助协调解决有关困难。据统计，活动开展以来共为结对人才协调解决困难27个，为企业提供有关人才信息23条，帮助企业营造了良好“引才、用才、留才”氛围，有力地助推了企业的发展。