大众网聊城1月27人讯（记者 王倩 通讯员 石磊）为认真贯彻落实廉政准则和"八项规定"，强化对队员的教育管理，巩固和深入廉效建设的成效，东阿县执法局结合党的群众路线教育实践活动，积极在单位内开展了"三诺、三查、三问"活动，以此不断深化健全中队作风建设长效机制。

　　签订"三诺"，抓好"承诺亮诺"。所谓"三诺"即："严格个人廉洁 "、"认真履行一岗双责"、"严守作风建设规定"三项承诺。目前，各中队已组织全体队员统一签订了"三诺"承诺书。

　　突出"三查"，抓好"履诺查诺"。各中队要求每名队员在对照承诺要求、兑现承诺内容的基础上，主要落实三项检查。一是强化日常自查。要求队员通过工作例会、工作日志等形式定期组织自查，对照履诺要求，查找自我存在的不足，予以改正。二是开展专项督查。中队要不定期组织对队员作风廉政建设、效能建设、履职情况的检查，及时发现、及时纠正存在的问题。三是落实年终考查。中队将对队员整一年的"三诺"履行情况进行年终考查，一旦发现有队员存在违例现象，在要求整改的同时将取消其年终评优评先资格。

　　严肃"三问"，抓好"考诺问诺"。在落实"三诺"、"三查"的基础上，中队还将开展"问廉、问效、问责""三问"活动。所谓"问廉"，即对队员存在"滥用职权"、"超越职权"、"以权谋私"等违反党风廉政纪律规定的，要进行责任追究；所谓"问效"，即对在职不敬业、出勤不出力，在岗不作为等工作效能低下的，要进行责任追究；所谓"问责"，即对队员不履行或不正确履行法定职责，以致影响行政秩序贻误城管执法工作或损害行政相对人合法权益的，要进行责任追究。