大众网聊城7月31日讯（记者 王倩 通讯员 张少先 杨雪）今年以来，为切实提高地税干部职工的业务水平和工作能力，进一步加强干部队伍素质建设，东阿县地税局不断创新学习培训形式，推行多元化学习培训模式，在全县地税系统掀起了开展"全员岗位练兵，争当业务标兵"活动热潮，并取得了明显成效。

　　一是构建网上培训平台。在"东阿地税督廉服务平台"开辟了"税收政策""廉政教育""税收咨询"等模块，构建了网上教育培训和学习交流的平台，使思想信息、学习成果、工作经验在全局这个组织整体内得到迅速有效的传播。同时，充分利用"山东地税网络教育学院"平台，以"随时上课，随时下课"的学习方式，面向一线人员做好在岗教育培训，增强了岗位培训的灵活性和主动性，深受广大地税干部的欢迎。

　　二是建设培训"实战"基地。该局通过立足当前地方税收工作实际，针对部分税务人员会计实务知识缺乏、操作能力低的现状，在外部选择了规模较大、信誉较好、会计制度和会计核算健全的部分企业，在内部选择了人才资源较丰富的稽查局，着力建设岗位培训"实战"基地，分批组织税务人员到稽查局、到企业实地观摩、学习会计核算实务操作、企业核算过程，包括原材料核算、凭证、报表的编制和登记等内容，并按照企业的会计核算流程进行实地或模拟操作，有效地扩大了地税干部的知识面和实战能力。

　　三是积极开展"读好书、赛业务"活动。该局在全局干部职工中积极组织开展"读精品好书、促素质提高"全员读书活动，图书室新购置了一批优秀传统文化、管理励志、税收业务、财会知识、文学艺术等方面的书籍，鼓励借阅，并将读书心得在"学习园地"上进行交流。同时，认真贯彻市局"搞好内部课堂、强化岗位培训"的要求，推动全县地税系统"全员岗位练兵、争当业务标兵"活动深入开展，在全局进行了"一日一题，一月一练，一季一考"的业务竞赛活动，收到了以考促学、以赛促学的良好效果，激发了广大干部职工在岗学习的积极性和主动性。