大众网记者 常明清 聊城报道

　　日迈月征，朝暮轮转。过去的2024年，东阿县公安机关在市局党委和县委、县政府的坚强领导下，全力以赴防风险、保安全、护稳定、促发展，为全县经济社会高质量发展创造了安全稳定的社会环境，圆满完成了承担的各项工作任务。东阿县公安局被市委、市政府授予平安聊城建设先进集体等称号。启程、挑战、淬炼、奔赴、革新、发展，致我们一起经历的2024。

　　这一年，东阿公安踔厉奋发，忠诚履职，守护平安

　　聚焦公安政治工作定位，全警全力，圆满完成2024全国和美乡村“村舞”交流展示活动等维稳安保任务，全县社会治安大局始终平稳有序。以党建带队建“五大工程”暨“融合发展年”活动为契机，深化“党建联盟”品牌，“五联机制”经验做法先后被《中国长安网》《山东法制报》等中央和省、市级媒体集中报道，并获得副市长李强肯定批示。8月14日，副省长、公安厅党委书记、厅长李伟同志到铜城派出所宣讲党的二十届三中全会精神。经侦大队党支部党建课题调研报告荣获“2024年度全省公安机关党建课题调研评选”二等奖。

　　这一年，东阿公安深耕主业，严打各类违法犯罪

　　对违法犯罪始终保持“零容忍”，常态化推进扫黑除恶斗争，严打“盗抢骗”“黄赌毒”“食药环”及各类风险型经济违法犯罪。今年以来，共处置各类警情7612起，命案现案破案率为100%,实现连续19年现行命案快侦快破。破获系列盗窃案41起，为群众挽回损失252万余元。抓获涉诈犯罪嫌疑人152人，止付金额536.3万元，冻结账户275个，冻结金额1809.6万元。

　　这一年，东阿公安协同共治，多元化解矛盾纠纷

　　锚定“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”工作目标，深入开展社会稳定风险隐患大排查大整治大化解和社会治安治理专项行动，成立风险隐患排查整治领导小组，组建工作专班，科学调配警力，创建“4+2+N”工作模式，创新“2+5+N”工作方法，共排查各类矛盾纠纷2020起，化解1737起，化解率86%，未发生“民转刑”案件、群体性事件和其他影响恶劣事件。

　　这一年，东阿公安源头防控，基层基础更加夯实

　　常态开展“零点行动”“六联六巡”“星空护学”“拉门行动”等系列行动，严格落实全流程、全环节、全要素管控措施，危爆物品管理连续26年没有发生安全事故。积极推行公安派出所和专职消防队合署办公“警消融合”警务模式，按照消防风险程度高低对全县“九小场所”实施“红黄绿”三色预警动态管理。3月29日，省公安厅召开全省公安机关加强“九小场所”消防安全监管工作视频会议，县局进行典型发言。“护校安园”行动持续发力，每日参与“4+1”高峰勤务580余人次，指导学校组建最小作战单元，更好应对突发事件。在全县二级以上医院设置警务室3个，指导医院建立健全专职保卫机构，配齐配全防护器材和安检设备。

　　这一年，东阿公安深化“放管服”改革，智慧警务便捷高效

　　全力优化“放管服”一次办好改革，打造“静默叫号”“容缺办理”“部门核验”“户口页通办”“零号窗口”“警易通”“照易拍”七大亮点，为群众“容缺办理”业务300余项次，“全程网办”业务2000余项次，依托“聊城微警务”平台开具无犯罪记录证明1.7万余份，“一证通办”服务群众1500余人次，在线开具临时身份证明800余份。10个派出所全部实现了“户籍+”94项业务办理，50余个社会代办点能为群众提供代办、帮办业务，优化窗口服务，把送上门的群众工作做好，2万余名群众得到了“零跑腿、办成事”的实惠。

　　这一年，东阿公安问需于民，护航经济行稳致远

　　建立“项目警长”常态化联系服务企业工作机制，针对全县48个省市级重点项目，明确27名中层干部担任“项目警长”，建立“一企一档”台账进行全程跟进，先后开展联系工作325次，化解涉企矛盾纠纷43起，排查各种安全隐患13个，协调解决问题60个，为企业排忧解难。打造特色生态警务品牌，实施“1+5”联防联巡、联侦联办警务模式，即以黄河派出所为中心，沿黄5个镇街派出所为侧翼，实行动态巡逻、联合侦办、全面辐射、合力运转警务模式。坚持“数据赋能”，动态管控黄河边界线，依托县局建设的天网视频监控312路及黄河河务局建设的视频监控168路，24小时不间断对黄河大堤沿线及黄河上浮桥大桥进行视频巡查，发现隐患及时处置。

　　这一年，东阿公安精准施策，助力高质高效执法

　　深入推进“法治公安建设年”活动，开展“积案”清理等专项整治活动，每周统计纳入执法通报。严格落实“一案一审一考评”机制，每起案件从立案到案件办结，均由法制大队一名审核人员负责，实时跟踪案件办理，确保执法规范。今年以来，未发生一起行政复议撤销及国家赔偿案件。常态化开展全覆盖执法巡查，通过通报、录入大监督平台等方式督促整改，持续推动执法办案管理中心提质增效。实体化运行执法监督管理委员会，组织召开执法监督管理委员会12次，聚焦执法主体能力建设，组织开展执法培训12次，执法能力测试4次。

　　这一年，东阿公安坚持严管厚爱，锻造过硬公安队伍

　　深入推进“1+4+N”大监督格局，以“数据+机制”融合为引擎，全面深化队伍监督管理“众防细防智防”三防模式，推动警务效能全面提升，被副市长李强批示并在全市推广学习。持续加强数字督察，围绕社会治安隐患预警、校园安全风险预测、法治公安建设三个方面，探索建立数字督察灵敏感知运行机制。5月28日，全市公安机关数字督察建模攻坚会战在县局举办，7月31日，东阿县公安局作为代表在全国公安机关数字督察实战培训班上做经验介绍。紧紧围绕“向部队看齐、向省厅学习、严于其他”总要求，扎实开展“四项规定”常态化专项整治。编制《全县公安机关严格队伍管理“四项规定”制度汇编》，形成涵盖内部安全管理、车辆管理、卫生管理、警营文化等21个领域的细化规定，全警政治意识明显增强、纪律作风明显转变，公安形象、执法质效明显提升。3月24日，全市公安机关严格落实队伍管理“四项规定”现场会在东阿召开。

　　风劲扬帆正当时，奋楫笃行谱新篇。2025年，东阿县公安局将贯彻落实全国公安工作会议精神，坚持党的绝对领导，坚持以人民为中心，坚持总体国家安全观，强化实战导向、问题导向、基层导向、效果导向，以“创新、主动、规范、协同、精细、务实”新警务理念为先导，以“专业+机制+大数据”新运行模式为关键，以新管理体系为保障，全面提升公安机关新质战斗力，以公安工作现代化护航经济社会高质量发展。（通讯员 刘雨潇）