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提高教育质量 维护教育公平 聊城东昌府区吹响打造教育强区名城的号角

2018-03-22 21:49:00 来源: 大众网聊城频道 作者: 李长振

  大众网聊城3月22日讯(记者 李长振)22日上午,东昌府区召开打造冀鲁豫教育强区名城推进教育优质均衡发展动员大会,大众网记者从会上获悉,东昌府区计划用3-5年时间,着力提高教育质量、维护教育公平,全面提升全区各级各类教育发展水平,全力创建冀鲁豫教育强区名城。

  东昌府区《关于创建冀鲁豫教育强区名城推动全区教育均衡发展的意见》提出,要用3—5年时间,使全区城乡学校布局合理,小学生的走读半径控制在2公里以内;全区所有小学、初中规模不超过2000人,九年一贯制学校不超过2500人,小学、初中所有班人数分别不超过45人、50人。2018年全面解决教师缺职问题,2021年前,解决聘任制教师编制问题。校长职级制、教师“县管校聘”、绩效工资、农村教师激施措施全面落实,队伍活力得到充分激发,名师名校长队伍数量、比例全市前茅。

  义务教育率和群众满意度全面提升。全区初中三年巩固率达到95%以上,残疾儿童少年入学率达到95%以上。全区符合条件的随迁子女,在公办学校和政府期买务的民办学校就读的比例不低于85%,教育工作社会认可度达到85%。完善高中课程体系,打造一批在市内外有影响的精品果程;高中学生获得全面充分有个性的发展,各项指标继续保持全市领先地位。

  中等职业教育学校基础设施完善,建成2—3个具有一定影响力的特色专业。学前教育以公办为主的格局基本形成,区实验幼儿园、镇(街道)中心幼儿园的示范带动作用得到充分发挥,全区学前教育质量得到全面提升。优化特殊教育学校的师资力量,提升学校管理水平,提升教学质量。推动学校品牌项目建设。打造30个以上学校品牌项目。优化集团化办学、联合办学,深化名校带动工作,打造一批在全市、全省乃至全国有一定影响力的优质品牌学校。

  为实现上述目标,意见提出,全区上下将切实把教育摆在优先发展的战略地位,巩固和完善“以县为主”教育管理体制,健全经费保障,队伍建设的体制机制,实施义务教育学校标准化建设,推进义务教育均衡发展。在经费保障方面,推动“两免一补”金和生均公用经费基准定额资金随学生流动转移,依法做到教育经费的“三个增长”,按时足额征收教育税费并用于教育;将生均公用经费、教师工资、各类保险、班主任津贴、农村教师交通补助和健康查体、学校安全保障及基础设施建设等各项经费全额纳入区本级财政预算,足额及时拨付。在安排重大项目和资金投入时优先支持义务教育学校建设。通过政府购买服务、税收激励等机制引导和鼓励社会力量支持义务教育发展。

  加强教育基础设施建设。完成聊城四中、民主小学改扩建,聊城工业学学校改建为小学、特殊教育学校新建任务;完成聊城四中高中部新建任务,将聊城四中西校区改为九年一贯制学校;完成聊城八中等城区学校家属院外迁和学校扩建、工业学校改建、农村教师周转房建设,农村学校活动场地、功能室配套、旱厕改造任务;将张炉集中学、大张中学、八刘中学和所在地中心小学整合成九年一贯制学校。每年完成10处城区公办幼儿园的建设任务,扩充公办学前教育资源,确保三年大见成效。统筹安排教育项目工程资金,保障农村中小学幼儿建设需求,城乡学校建设标准统一、基本装备配置标准统一、公办义务教育学校(幼儿园)办学条件达到省定标准。

  统筹城乡教师资源配备,逐步建立义务数育学段教师农村学校服务期制度,使城乡之间、学校之间数师交流轮岗制度化。盘活事业编制存量,建好、用好临时周转编制专户,加大教师招聘力度,2018年解决教师缺职问题;同时,统等调配编内教师资源,着力解决乡村教师结构性缺员和城镇师资不足问题。加强师德师风建设,将师德融入教师准入、培训和管理全过程,大力培养“四有”好教师。加城乡教师交流,全区每年交流轮岗的教师比例不低于符合交流条件教师总数的10%;其中,骨干教师不低于交流轮岗教师总数的20%。

  落实乡村教师荣誉制度,鼓助吸引社会资金对长期在农村工作的优秀教师进行奖励。名师、名校长、特级教师的选拔,农村学校实行计划单列。在评选表扬教育系统先进集体和先进个人等方面向农村学校倾斜。加快农村教师学校驻地周转房建设,纳入全区保障性住房建设范围,2021年底前基本完成。支持农村教师使用公积金贷款、低息贷款在城区购买住房。

  规范学校办学行为。构建起大班防控长效机制,确保不出现新的大班额问题。坚持依法治教,严格执行教育法律法规、规章制度,加强学校管理,规范办学行为,开齐开全课程,开足课时;坚决杜绝义务数育阶段学校以考试方式招生、坚决杜绝义务教阶段学生违规择校行为,坚决杜绝重点学校和重点班。落实资助困难家庭政策,促进教育公平,保障家庭困难学生的受教育权利。

初审编辑:李乐涛

责任编辑:李乐涛

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